+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Резерв на оплату отпусков рабочих какие средства

Резерв на оплату отпусков рабочих какие средства

Все организации, за исключением организаций, которые вправе вести упрощенный бухучет, обязаны создавать в бухучете резерв на оплату отпусков и признавать оценочное обязательство по оплате предстоящих отпусков. Этот вариант могут применять лишь те организации, которые представляют участникам только годовую отчетность. Проводка будет такая:. Отпускные и компенсации за неиспользованные дни отпуска, а также начисленные на их сумму страховые взносы начисляются за счет резерва так:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

«Отпускной» резерв по новым правилам

Резерв отпусков: общие положения. Для начала напомним, что на обязательном создании резерва отпусков настаивают нормы сразу двух нормативных документов: п. Кроме того, тот факт, что создание резерва — именно обязанность, а не право предприятия, не раз подчеркивал и Минфин см.

Поэтому у большинства предприятий, к сожалению, выбора нет:. Но есть те, кто на вполне законных основаниях могут не утруждать себя созданием резервов. Это п. В настоящее время это плательщики единого налога группы 3 п. Обратите внимание! П С БУ 25 говорит именно о праве! Но если по каким-либо причинам такое предприятие желает создавать обеспечения на оплату отпусков, то делать это, конечно же, можно.

И наоборот, не хотите резервировать отпуск — ну и не надо. Тогда давайте разбираться, в каких случаях и под какие отпуска создают отпускной резерв. Как предусмотрено п. Как видите, резервировать предлагается те обязательства:. С учетом этих ограничений отпускной резерв, на наш взгляд, не создают см. Таблица 5. Резерв создают на оплату отпусков:. Например, трудно предугадать необходимость предоставления работникам творческого отпуска или отпуска для подготовки и участия в соревнованиях.

То же самое касается оплаты учебных отпусков, которая, напомним, зависит от успеваемости. А вот отпуск в связи с беременностью и родами вообще оплачивает не предприятие, а Фонд социального страхования.

Расчет резерва и его использование. Прежде всего учтите: сумму резерва придется рассчитывать ежемесячно. Для этого умножают сумму фактически начисленной работникам заработной платы за месяц на коэффициент резервирования с учетом соответствующей суммы отчислений на ЕСВ. Такой порядок расчета резерва устанавливают абзац второй п. В виде формулы расчет резерва выглядит так:. ЗП — сумма фактически начисленной заработной платы за месяц без учета отпускных , грн. К р — коэффициент резервирования;.

Главная цель создания резерва отпусков — равномерно распределить отпускные расходы на протяжении всего года. Поэтому создавать резерв в начале года сразу на всю сумму отпускных с учетом начисленного ЕСВ , которые вы планируете выплачивать в течение всего года, и относить его на расходы одним махом ни в коем случае нельзя!

Тем самым вы завысите себестоимость продукции работ, услуг или другие текущие расходы. А это чревато искажением финрезультата и, как следствие, размера налогооблагаемой прибыли особенно это критично для предприятий — квартальных плательщиков налога на прибыль. Коэффициент резервирования К р определяют как отношение годовой плановой суммы на оплату отпусков к общему плановому фонду оплаты труда:.

Его величину определяют с учетом всех выплат, относящихся к фонду оплаты труда, т. В то же время возможен и другой вариант расчета: когда оба эти показателя берут с учетом затрат на оплату отпусков. Главное — обеспечить сопоставимость этих двух показателей. Резервируют не только сумму отпускных, но также и приходящуюся на них сумму ЕСВ. Поэтому в расчете резерва вам пригодится коэффициент, увеличивающий резерв отпусков на сумму ЕСВ.

Его определяют по формуле:. Поэтому, если у вас работают лица, для которых действуют льготные ставки ЕСВ, то коэффициент К ЕСВ а соответственно, и сумму резерва отпусков для них придется рассчитывать отдельно. Пересчитывать их придется только в том случае, когда в течение года на предприятии пересматривают плановые показатели общей годовой суммы на оплату отпусков или общего фонда оплаты труда.

Ну и, конечно, если законодатели изменяют ставку ЕСВ. То есть за счет резерва отпусков начисляют :. Создать резерв — это еще полдела. На каждую дату баланса т. Этого требует п. Кроме того, о необходимости пересмотра, проще говоря, инвентаризации суммы начисленного резерва говорит также п. Но здесь уже упоминается о единоразовой инвентаризации по состоянию на конец отчетного года.

Причем остаток обеспечения на конец года должен определяться исходя из количества дней не использованного работниками предприятия ежегодного отпуска и среднедневной оплаты их труда. На наш взгляд, пересматривать резерв отпусков нужно ежеквартально. Обязательный перерасчет по итогам квартала вас ждет лишь в том случае, если выяснилось, что в течение отчетного квартала изменились показатели, используемые при начислении резерва например, годовая плановая сумма на оплату отпусков, общий годовой плановый фонд оплаты труда или ставка ЕСВ.

При этом для квартального пересмотра суммы резерва достаточно использовать правила из П С БУ А вот формулу перерасчета из п. Хотя если у вас есть время и желание, то инвентаризировать резерв с таким трудоемким перерасчетом можете раз в квартал на каждую дату баланса.

Как правильно определить сумму резерва на конец года. Для этого следует руководствоваться алгоритмом перерасчета, предложенным в п. В нем говорится, что остаток обеспечения на оплату отпусков, включая отчисление ЕСВ с этих сумм, по состоянию на конец отчетного года определяют расчетным путем исходя из количества дней не использованного работниками предприятия ежегодного отпуска и среднедневной оплаты труда этих работников. Причем среднедневная оплата труда определяется так же, как и для исчисления суммы отпускных, т.

Таким образом, остаток суммы резерва отпусков по каждому работнику определяем с помощью формулы:. З — заработок, начисленный в расчетном периоде, грн. К — общее количество календарных дней в расчетном периоде. Расчетным периодом, напомним, являются последние 12 календарных месяцев перед предоставлением отпуска или меньший фактически отработанный период с 1-го по 1-е число , если сотрудник проработал менее года;. П — количество праздничных и нерабочих дней согласно ст.

К ув — количество календарных дней, которые не были отработаны работником в расчетном периоде согласно действующему законодательству или по другим уважительным причинам и на протяжении которых за ним не сохранялся заработок или сохранялся частично;.

Д отп — количество неиспользованных дней отпуска;. Если после расчета показателя РО ост по всем работникам оказывается, что созданного ранее резерва недостаточно, нужно провести его доначисление. В противном случае если сумма созданного резерва превышает рассчитанный показатель РО ост придется уменьшать ранее начисленную сумму резерва.

Резерв отпусков в учете и отчетности. В бухучете сумму созданного резерва на оплату отпусков признают расходами абзац седьмой п. Детальнее особенности отражения отпускного резерва в бухучете разъяснял Минфин в письме от Кстати, заметьте: для выполнения этого требования. Если предприятие использует счета класса 8, начисленные по кредиту субсчета суммы резерва отпусков вначале показывают по дебету субсчетов:. И уже после этого с кредита указанных субсчетов начисленные суммы резерва списывают в Дт 23, 91, 92, 93 или При использовании резерва т.

Обратите внимание на последнюю проводку! Использовать резерв можно только в пределах начисленной суммы. Другими словами, дебетового остатка по субсчету у вас быть не должно.

Поэтому суммы отпускных и приходящегося на них начисленного ЕСВ, для которых не хватило резерва, относят напрямую к расходам отчетного периода в зависимости от того, в каком подразделении трудятся работники.

И последний момент. Мы уже говорили о том, что правила бухучета требуют пересматривать накопленную сумму резерва на каждую дату баланса. Причем при необходимости предприятие должно откорректировать начисленную сумму:. Кроме того, информацию о сумме резерва на начало и конец года, о начисленной и использованной в течение года сумме резерва, а также о его корректировке приводят в разд. Тонкости начисления отпускного резерва и его отражения в бухучете покажем на примере.

Пример 5. Численность работников торгового предприятия — 10 человек в том числе 2 инвалида. Плановый фонд оплаты труда персонала без сумм отпускных на год составляет грн. Плановая сумма отпускных на год — грн. Предположим, заработная плата за апрель года начислена в сумме грн. В этом же месяце одному работнику службы сбыта начислены отпускные в сумме грн. Рассчитаем коэффициент резервирования К р :. В бухгалтерском учете предприятия начисление и использование резерва показываем так см.

Начисление и использование отпускного резерва. Содержание хозяйственной операции. Корреспонденция счетов. В противном случае сумму отпускных и ЕСВ, для которых резерва не хватило, нужно показать прямой проводкой: Дт 93 — Кт , Создание резерва.

НКУ не требует рассчитывать разницы по суммам отпускных резервов. А значит, в налоговом учете сумму резерва отражают по бухучетным правилам:. Ну а корректировка резерва в сторону уменьшения ведет к увеличению финансового результата предприятия для целей налогообложения.

Причем это правило работает и в отношении малодоходных предприятий, и в отношении предприятий-высокодоходников.

Резерв отпусков: общие положения. Для начала напомним, что на обязательном создании резерва отпусков настаивают нормы сразу двух нормативных документов: п. Кроме того, тот факт, что создание резерва — именно обязанность, а не право предприятия, не раз подчеркивал и Минфин см.

Резервирование денег на отпуска необходимо для равномерного распределения расходов на оплату времени отдыха сотрудников. Екатерина Никиташина, бухгалтер по расчету заработной платы Группы компаний АКИГ, рассказала о правилах создания и отражения в учете резерва. Вопрос о том, формировать резервы в налоговом учете или нет, компания решает самостоятельно Письма Минфина от Ежемесячно организация может уменьшать налогооблагаемую прибыль на сумму отчислений в создаваемые запасы. Расходы в виде переводов средств в резерв на предстоящую оплату отпусков осуществляются в соответствии со статьей Они включаются в расходы на оплату труда на основании пункта 24 статьи НК РФ.

Резерв на оплату отпусков

Отчетный налоговый период. Поэтому сумма 65 руб. Пунктом 5 ст. Воспользуемся данными примера 5, согласно которому сумма недоиспользованного резерва составила руб. Вместо 28 календарных дней они были в отпуске только 8 дней. Бухгалтерия Онлайн-кассы Обзоры для бухгалтера Управленческий учет Расчеты с работниками Социальные пособия Посмотреть еще

Отражение резерва на оплату отпусков в бухгалтерском учете

Создавая резерв отпусков, организации тем самым обеспечивают заинтересованных пользователей информацией о величине обязательства по оплате отпусков работникам на отчетную дату. Какую дату для расчета резерва выбрать, организация решает сама и закрепляет это в своей Учетной политике. Резерв на оплату отпусков на отчетную дату формируется по дебету тех же счетов учета, на которых организация отражает начисление заработной платы. Отпускные и компенсации за неиспользованные дни отпуска, а также исчисленные с этих сумм взносы во внебюджетные фонды начисляются за счет резерва следующим образом:.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Резерв відпусток: хто і як рахує / Резерв отпусков: кто и как считает
То есть бухгалтерская отчетность должна содержать не только данные о документально подтвержденных обязательствах компании перед контрагентами и третьими лицами, но и информацию по планируемым расходам, которые неизбежны. С появлением этой информации бухгалтерский баланс становится наиболее достоверным, поскольку отражает наиболее реалистичную картину финансового положения предприятия.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Резерв предстоящих расходов на оплату отпусков могут не создавать малые фирмы, а также компании, которые предусмотрят такое условие в учетной политике. Перед бухгалтерами встали вопросы: что делать с резервами и можно ли и дальше отчислять суммы в такие резервы? Ответим на эти и другие вопросы по резерву на предстоящую оплату отпусков. Наталья Горшенина, главный редактор, налоговый консультант. Напомним, что критерии, по которым компании относятся к субъектам малого предпринимательства, установлены Федеральным законом о развитии малого и среднего бизнеса 5. Есть и альтернативная точка зрения. Любое решение повлечет изменение бухгалтерской учетной политики организации. Рассмотрим порядок формирования резерва на отпуск и учета отчислений в него в свете названных событий.

Отпускной резерв: правила создания и отражения в учете

Поэтому в учетной политике в целях бухгалтерского учета организация ее определяет самостоятельно. В налоговом учете резерв на оплату отпусков формируется согласно ст. Для этого составляется специальный расчет смета , где рассчитывается размер ежемесячных отчислений в указанный резерв, исходя из сведений о предполагаемой годовой сумме расходов на оплату отпусков, включая сумму страховых взносов, а процент отчислений в указанный резерв определяется как отношение предполагаемой годовой суммы расходов на оплату отпусков к предполагаемому годовому размеру расходов на оплату труда.

Резерв на оплату отпусков создается организацией добровольно. В основном этот резерв создают крупные компании с большой численностью персонала. Целью такого резерва является стремление руководства равномерно распределить расходы и выстроить работу компании без сбоев в отпускной период.

.

Если фонд заработной платы учреждения формируется в том числе за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности.

Резерв на оплату отпусков в 2020 году

.

Обеспечение на оплату отпусков

.

Учет и оплата труда

.

Как учесть отчисления в резерв на оплату отпусков

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Алевтина

    Да,есть ненормальные на всю голову,которые набираются кредитов,а потом не знают что с ними делать.

© 2018-2021 musicjokes.ru